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2020下半年中國(guó)社會(huì)科學(xué)網(wǎng)考古所人才引進(jìn)招聘公告

  2020年09月18日訊:一、單位簡(jiǎn)介

  考古研究所成立于1950年8月1日,是中國(guó)科學(xué)院建院伊始組建的研究所之一,后屬中國(guó)科學(xué)院哲學(xué)社會(huì)科學(xué)部,1977年改屬中國(guó)社會(huì)科學(xué)院。1977年以來,圍繞舊石器時(shí)代向新石器時(shí)代過渡、農(nóng)業(yè)起源與發(fā)展、中國(guó)史前史的研究、中國(guó)文明的起源與發(fā)展、夏商周三代歷史與文化、中國(guó)古代城市的發(fā)展、中國(guó)封建帝國(guó)的形成與發(fā)展特點(diǎn)、中國(guó)古代手工業(yè)的產(chǎn)生與發(fā)展、以及中外古代文化交流等,開展了一系列的田野工作,在大規(guī)??脊耪{(diào)查的基礎(chǔ)上,選擇近200處涉及中國(guó)歷史重大課題的大遺址和都城址,以及大型墓葬與王陵,進(jìn)行持續(xù)的大規(guī)模發(fā)掘,填補(bǔ)了許多研究空白。1994年以來,還先后與美國(guó)、加拿大、日本、韓國(guó)、德國(guó)、英國(guó)、瑞典、法國(guó)、俄羅斯、澳大利亞等國(guó)家的考古研究部門和高校合作開展田野考古工作。

  考古研究所主辦的《考古學(xué)報(bào)》《考古》等期刊,在學(xué)術(shù)界享有很高的聲譽(yù);2000年創(chuàng)辦的《中國(guó)考古學(xué)》(英文版)是我國(guó)目前唯一的一種英文考古雜志;編輯出版各種???00種,其中近百種是本所的研究成果,數(shù)十種科研成果獲國(guó)家級(jí)或省部級(jí)優(yōu)秀科研成果獎(jiǎng)。

  二、招聘崗位

  見附件

  三、招聘崗位職責(zé)

  研究室研究崗位

  1.系統(tǒng)掌握本學(xué)科的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),了解本學(xué)科國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),熟悉和掌握必要的專業(yè)資料。

  2.獨(dú)立承擔(dān)某一領(lǐng)域的科研工作,發(fā)表、出版具有一定學(xué)術(shù)水平的成果。

  3.獨(dú)立完成田野發(fā)掘、考古報(bào)告整理等工作。

  四、應(yīng)聘人員條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守我國(guó)憲法和各項(xiàng)法律法規(guī);

  (二)堅(jiān)持正確的政治方向、學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向,具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,廉潔自律;

  (三)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),適應(yīng)崗位要求,保證聘期內(nèi)全職在崗工作;

  (四)年齡原則上不超過40周歲(1980年1月1日以后出生)。

  (五)熟練掌握一門外語(yǔ);

  (六)國(guó)家和我院規(guī)定的其他條件。

  五、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息:發(fā)布招聘信息之日起至2020年10月15日。

  (二)資格審查:按照招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行資格審查,確定參加考試人選。同一崗位通過資格審查的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)的比例原則上達(dá)到3:1方可開考,達(dá)不到該比例的,在考試開始前視情況減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。

  (三)考試:考試采取面試方式,由所面試考核小組設(shè)置面試內(nèi)容。參加人員攜帶身份證原件進(jìn)入考試場(chǎng)地。具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。面試總分為100分,60分及以上的進(jìn)入下一階段程序。

  (四)業(yè)務(wù)考察:由所聘用委員會(huì)成員和學(xué)術(shù)委員會(huì)成員共同進(jìn)行業(yè)務(wù)考察,按照個(gè)人陳述、提問答辯、專家評(píng)議、投票表決程序進(jìn)行。應(yīng)聘人員原則上獲得實(shí)際到會(huì)專家人數(shù)2/3以上贊成票方可進(jìn)入下一階段程序,按照得票數(shù)量多少排序確定不超過3人的研究崗人選進(jìn)入下一階段程序,由單位安排實(shí)習(xí),若票數(shù)相同,按面試成績(jī)確定排名。

  (五)實(shí)習(xí):實(shí)習(xí)時(shí)間原則上為一周,通過實(shí)習(xí)確認(rèn)是否適應(yīng)崗位工作要求。

  (六)體檢:實(shí)習(xí)合格的,安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  (七)政治考察:體檢合格的,進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察。因應(yīng)聘人員放棄或?qū)嵙?xí)、體檢、政治考察不合格等原因造成人選空缺,經(jīng)研究,可視情況按該崗位業(yè)務(wù)考察獲得2/3以上贊成票的人員中,按得票由高到低順序依次遞補(bǔ),或不再遞補(bǔ)并相應(yīng)減少該崗位招聘人員數(shù)量。

  因疫情影響,實(shí)習(xí)、體檢、政治考察等程序可視情況調(diào)整先后順序進(jìn)行。

  (八)所黨委集體研究決定擬聘人選:綜合實(shí)習(xí)、體檢、政治考察等情況,所黨委集體研究決定擬聘人選。

  (九)公示:在招聘公告發(fā)布渠道對(duì)擬聘人選情況進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。

  (十)報(bào)中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人事教育局備案:人事教育局審核聘用人選資格條件、聘用程序等,對(duì)符合規(guī)定的予以備案,確定為聘用人選。

  (十一)辦理入職手續(xù):人事教育局備案后,辦理入院報(bào)到手續(xù)。

  六、聘用待遇

  按照國(guó)家和我院有關(guān)規(guī)定,享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員工資福利待遇。

  七、報(bào)名方式及時(shí)間

  請(qǐng)應(yīng)聘者于2020年10月15日前提交報(bào)名材料電子版及紙質(zhì)版,電子版發(fā)送至:kgsrenshi@cass.org.cn,郵件標(biāo)題為“科研崗位-姓名”,紙質(zhì)版須按以下目錄順序裝訂成整冊(cè)(A4),郵寄至:北京市朝陽(yáng)區(qū)國(guó)家體育場(chǎng)北路1號(hào)考古研究所,紙質(zhì)材料概不退回。

  報(bào)名材料:

  1.中國(guó)社會(huì)科學(xué)院考古研究所2020年度人才引進(jìn)報(bào)名表(見附件);

  2.個(gè)人簡(jiǎn)歷,重點(diǎn)對(duì)科研能力、科研經(jīng)歷、主持或參與科研項(xiàng)目及取得成績(jī)進(jìn)行介紹,招聘報(bào)名表中已有內(nèi)容無(wú)需贅述;

  3.身份證正反面復(fù)印件;

  4.最高學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;

  5.獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件;

  6.獨(dú)著或以第一作者身份發(fā)表的代表作2篇(部);

  7.博士學(xué)位論文,博士后出站報(bào)告(僅出站博士后提供);

  8.學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(僅留學(xué)人員提供)

  聯(lián)系人:谷老師、齊老師

  聯(lián)系電話:010—87420939

  聯(lián)系地址:北京市朝陽(yáng)區(qū)國(guó)家體育場(chǎng)北路1號(hào)

  郵編:100101

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  2020年度中國(guó)社會(huì)科學(xué)院考古研究所人才引進(jìn)報(bào)名表.docx

  中國(guó)社會(huì)科學(xué)院考古研究所

  2020年9月11日

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